Alcaldía de La Paz detecta 163 presuntos ítems “fantasma” y prevé que hallará más

Luego de verificaciones y operativos, la Alcaldía de La Paz informó que se han detectado al menos 163 partidas presuntamente “fantasmas”, es decir, de supuestos trabajadores que no registran ingresos ni parecen firmar libros de asistencia, pero que reciben su salario.

El alcalde César Dockweiler anunció que esta cifra aumentará, dado que aún se analizan cientos de casos de trabajadores que estarían en “comisión”.

Según explicó, ordenó verificación del personal tras comprobar que había trabajadores “a comisión”, incluso en la alcaldía.

En su revisión inicial encontró que de 5.626 funcionarios del Gobierno Municipal, 4.063 tenían marcada asistencia, mientras que 1.285 (más del 35%) no marcaron.

Como parte de las medidas al respecto, Dockweiler ordenó que las personas “en comisión” se presenten en sus fuentes de empleo y, para control, ordenó desactivar el sistema biométrico para estos casos, con el objetivo de que firmen personalmente un libro.

En la primera evaluación, el alcalde informó que, de las 1.285 personas que no marcaron, 272 sí aparecieron inscritas en el libro.

Asimismo, se detectaron 850 casos de personas que no se presentan al registro, pero aún son casos que se encuentran sujetos a un proceso de depuración.

Sin embargo, el alcalde enfatizó que se han encontrado 163 casos que ya fueron “revisados, verificados, comprobados que no existen”, es decir, son supuestos elementos fantasma.

Anticipa que el número de supuestos artículos “fantasmas” aumentará una vez que terminen de revisar los 80 casos para su purificación.

Dockweiler explicó que el salario promedio por estos rubros es de cuatro a cinco mil bolivianos. Estimó daños en 600 mil bolivianos mensuales y más de 20 millones a partir de 2022. Señaló que este monto equivale a seis meses de operación del PumaKatari.

Explicó que estos casos serán enviados a auditoría y, de corroborarse, se abrirá proceso penal para que no sea la persona que recibió el salario, sino también los que solicitaron la contratación, los que estaban a cargo del personal y la gestión de Recursos Humanos.

Mencionó que también tendrá que dar explicaciones Fernando Ruiz, actual concejal y exdirector de Recursos Humanos de la Alcaldía.

Denunció que en la Alcaldía existe una “organización criminal” que operaba desde Recursos Humanos. "Hubo incluso pequeños harenes, que seguramente podremos demostrar más adelante", añadió.

Como medidas a futuro, anunció que se realizarán otros operativos, pero además a partir del 1 de agosto se retomará el horario discontinuo para que los trabajadores fichen en horario de mañana y tarde.

Fuente: Erbol | Seguridad